Umowa zlecenie, a kobieta w ciąży.
Witam. Mam na imię Natalia. 27 Grudnia zeszłego roku zostałam mamą. Mój pracodawca zanim mnie zatrudnił wiedział o ciąży po czym zostałam przyjęta do pracy na umowę zlecenie, która zostawała przedłużana. Na koniec listopada udałam się na L4, które obowiązywało do 2 Stycznia br. Wiem że po otrzymaniu L4 na dostarczenie pracodawcy, pracownik ma 7 dni i tak samo pracodawca w ciągu 7dni ma dostarczyć owe zwolnienie do ZUS. W połowie stycznia postanowiłam udać się do ZUS w celu uzyskania wiadomości na temat wpływu jakichkolwiek wniosków, ponieważ za miesiąc grudzień nie otrzymałam pieniążków. Tam dowiedziałam się że mój pracodawca nie złożył w ZUS żadnych wniosków oraz że nie mam podpisanego dobrowolnego chorobowego, przez co nie otrzymam chorobowego oraz zasiłku macierzyńskiego. Moja ostatnia umowa została przedłużona od początku grudnia do końca stycznia i była zawarta na 400zł brutto. Chciałam zapytać co mam robić i czy mam prawo egzekwować od mojego byłego pracodawcy wypłacenia wynagrodzenia oraz jak wyglądają sprawy odnośnie umów zleceń?