Rezygnacja z urlopu rodzicielskiego

Witam Pani Aniu! Moja sytuacja przedstawia się następująco: po porodzie złożyłam wniosek o pełny wymiar wszystkich trzech urlopów. Ostatnim dniem jest dzień 7 października 2014 roku. Umowę o pracę mam na czas określony do 15 stycznia 2015 roku. Chcę zmienić pracę i w związku z tym chciałabym zapytać, jak wyglądałaby w moim przypadku rezygnacja z części urlopu rodzicielskiego u tymczasowego pracodawcy. Dodam jeszcze, że nie wykorzystałam urlopu wypoczynkowego za rok 2013 (byłam na zwolnieniu w ciąży od lutego 2013) i za 2014 (jestem na ww.urlopach). Aha! I jeszcze jedno pytanie…wiem, że urlop wypoczynkowy w wymiarze 26 dni obowiązuje osoby mające przepracowane 10 lat (studia wyższe liczą się jako 8 lat), ale ja w zasadzie przepracowałam rok, a resztę tego czasu byłam na zwolnieniu z powodu ciąży – czy przysługuje mi już urlop 26-dniowy (czy okres zwolnienia liczy się jako okres przepracowany) czy nadal 20-dniowy?
Bardzo dziękuję za odpowiedź.