Umowa na czas określony, Projekt unijny, dziecko

Witam.
Na początku lutego 2014 zostałam zatrudniona do pracy w żłobku, jest to umowa na czas określony, do grudnia 2014.  Żłobek powstał przy przedszkolu -Projekt Unijny pomagający matkom wcześniejszy powrót do pracy. Wraz z mężem chcemy starać się za jakiś czas o dziecko. Czy będąc w ciąży mogę skorzystać z L4?
Czy- a prawdopodobnie tak będzie- żłobek po grudniu przestanie istnieć, bo wtedy projekt się kończy, ja tracę pracę i  możliwość skorzystania z rocznego urlopu macierzyńskiego? czy pracodawca – właściciel kilku przedszkoli ma obowiązek przeniesienia mnie na etat do pracy w przedszkolu?
Proszę o pomoc i informację, martwię się kwestią finansową, a marzymy o dziecku 🙂