Skip to content
  • O mnie
  • Prawo Pracy
  • Porady
    • w ciąży
    • po porodzie
    • Niemowlę
    • Dziecko
    • Aktywna mama
    • Zdrowie
    • Dieta
    • Organizacja przyjęć
    • DIY
    • Aranżacje
  • Lifestyle
    • Strefa Mamy
    • Filmy
    • Ksiązki
    • Moda
    • Podróże
    • Akcje społeczne
  • Prawo
  • Kuchnia
  • Testy
  • Współpraca
  • O mnie
  • Prawo Pracy
  • Porady
    • w ciąży
    • po porodzie
    • Niemowlę
    • Dziecko
    • Aktywna mama
    • Zdrowie
    • Dieta
    • Organizacja przyjęć
    • DIY
    • Aranżacje
  • Lifestyle
    • Strefa Mamy
    • Filmy
    • Ksiązki
    • Moda
    • Podróże
    • Akcje społeczne
  • Prawo
  • Kuchnia
  • Testy
  • Współpraca

Czy mogę prze4jść na urlop wypoczynkowy a potem wychowawczy jeśli firma w której pracuje jest w trakcie ogłaszania upadłości?

Dobre
0
Słabe

Witam. Mam kilka pytan dotyczących mojej trochę skomplikowanej sytuacji. od 01.01.2015 jestem zatrudniona w firmie na czas nieokreślony. w lutym poszlłam na L4 w związku z zagrożoną ciążą i zostałam na tym L4 do dnia porodu. Następnie przeszłam na urlop macierzyński a potem wychowawczy, który kończy się 16 lipca. Teraz chciałabym wykorzystać urlop wypoczynkowy a następnie przejść na urlop wychowawczy i tu moje pytania: 1. Czy w ziwązku z tym, że byłam na L4 ponad 30 dni w trakcie ciąży mogę przejść bezpośrednio po urlopie maciezyńskim na urlop wypoczynkowy? 2. Czy we wniosku o urlop wypoczynkowy muszę wypisywać konkretne daty rozpoczęcia i zakończenia urlopu>? Jesli tak, to co w sytuacji gdy urlop macierzyński kończę w sobotę, wtedy urlop wypoczynkowym rozpoczynam od niedzieli czy poniedziałku? 3. Co w sytuacji gdy nie wiem ile mam zaległych dni urlopu z 2015 roku? Pracodawca nie chce mi udzielić informacji. 4. Jak wylicznay jest urlop za 2016 rok? – całość czy za konkretne miesiące? 4. co w sytuacji gdy firma zmieniła siedzibę (przeniosła się do innego miasta), zgłosiła wniosek o ogłoszenie upadłości (ale ta upadłość jeszcze nie została ogłoszona) – gdzie mam złożyć wnioski, skoro firma widnieje tylko „na papierze”? Pracodawca utrudnia mi z sobą kontakt i nie chce udzielić informacji na jaki adres mam złożyć wnioski i czy w ogóle mogę to zrobić?

Czy mogę prze4jść na urlop wypoczynkowy a potem wychowawczy jeśli firma w której pracuje jest w trakcie ogłaszania upadłości?
5 (100%) 1 głosów

a.grzybowskaa zapytał 17 June 2016
Publiczne
Kategoria Prawo Pracy
Status open

Aby odpowiedzieć na to pytanie zaloguj się.


Najczęściej komentowane

  • Jakie zmiany w zakresie uprawnień rodzicielskich od 2016 roku?

    1 839 komentarze
  • Porady Prawo Pracy - Prawna ochrona kobiet w ciąży i nie tylko!

    1 523 komentarze
  • Przepis na pierwszą zupkę jarzynową dla niemowlaczka

    653 komentarze
  • Regres - nawrót siusiania u dzieci. Czy jest to naturalne?

    176 komentarze
  • Konkurs - wygraj zestaw od marki Wola dla swojego dziecka!

    170 komentarze
  • Urlop wychowawczy - nowelizacja przepisów

    125 komentarze
  • Jak kreatywnie spędzać czas z dzieckiem? + Konkurs z Lego Duplo

    118 komentarze
  • KONKURS - wygraj ubranka dla swojego dziecka!

    109 komentarze
  • Tabela rozmiarów dziecięcych ubranek

    102 komentarze
  • Na czym polega program rodzina 500plus?

    93 komentarze

Most Loved Posts

  • Jak w smaczny sposób zachęcić dzieci do zabawy na świeżym powietrzu?

    1 love
  • Nowości w mojej kosmetyczce

    1 love
  • Kobieta taka jak ja + KONKURS

    1 love
  • Zimowa Opowieść - po prostu płakałam!

    1 love

Zostań naszym fanem!

Recent Posts

  • Co na chandrę w jesienne dni?

    5 miesięcy ago
  • Jak NIE wychowywać grzecznych dziewczynek?

    1 rok ago
  • Jak uczyć dzieci podejmowania własnych decyzji?

    1 rok ago
  • Jak nauczyć dziecko sprzątać po sobie?

    1 rok ago
  • Jak prawidłowo zorganizować miejsce do nauki i biurko ucznia?

    1 rok ago
@PamietniekMamy.pl

Strona używa ciasteczek (cookies). Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na używanie cookies, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki. Czytaj więcej. Zamknij

Ładowanie...
Ładowanie...